Jika saya anjurkan Anda untuk berhenti kerja, mungkin Anda langsung menolak ya. Tapi jika saya bilang; “Behentilah Bekerja. Dan mulailah berkarir.” Mungkin Anda jadi berpikir. So let’s think. “Apa sih bedanya bekerja dengan berkarir?” mulailah dari pertanyaan itu
Diantara para professional, ada yang datang ke kantor hanya untuk sekedar menyelesaikan tugas-tugasnya. Ketika tugas sedang banyak-banyaknya, mereka sibuuuk banget. Tapi disaat pekerjaan sedang sedikit; apa yang dilakukannya? Ya nyantai. Ini tipe pekerja professional.
Tapi, ada juga yang datang ke kantor bukan sekedar untuk menyelesaikan tugas belaka. Irama kerja mereka tidak didikte oleh sedikit atau banyaknya pekerjaan. Kenapa? Karena mereka menyadari sepenuhnya bahwa kantor adalah laboratorium paling lengkap untuk melakukan uji coba terhadap kemampuan dirinya. Gratis pula.
Maka mereka menggunakan waktu yang dimilikinya selama jam kantor itu untuk melakukan berbagai macam eksperimen sehingga bisa menginventarisasi setiap kemampuan diri yang selama ini belum diketahuinya.
Dikala pekerjaan sedang banyak, mereka fokus menyelesaikan tugas-tugas pokoknya hingga tuntas. Sedangkan dikala pekerjaan sedang sedikit, mereka memanfaatkan waktu untuk mengaktualisasikan kemampuan dirinya hingga melampaui sekat-sekat job descriptionnya.
Jadi selama jam kantor itu, mereka konsisten dalam kesibukan produktif. Mereka, tidak menyia-nyiakan sedikitpun waktu untuk hal-hal yang sama sekali tidak menjadikan dirinya lebih paham, lebih terampil, dan lebih berdaya saing. Professional yang ini, bukan sedang bekerja. Melainkan sedang membangun karirnya.
Tipe Profesional mana yang lebih baik menurut pendapat Anda? Kita semua tahu jawabannya kan? Maka izinkan saya untuk berkata kepada Anda: berhentilah bekerja, dan mulailah berkarir.
NB: “CONNECTING & COLLABORATING PEOPLE FOR PERFORMANCE” adalah program baru saya yang cocok untuk membangun sinergi antar individu maupun lintas departemen di kantor Anda. Hubungi kami untuk info lebih lanjut.
Salam hormat.
Mari Berbagi Semangat!
DEKA – Dadang Kadarusman.
Change Matter Learning Partner.
http://www.dadangkadarusman.com/
Silakan teruskan kepada orang lain jika Anda nilai artikel ini bermanfaat. Dan tetaplah mengingat bahwa; Anda tidak perlu mengklaim sesuatu yang bukan karya tulis Anda sendiri. Meskipun Anda sudah berbuat baik, namun Tuhan; belum tentu suka tindakan itu (Natin & The Cubicle).
Catatan kaki:
Kebanyakan klien pelatihan saya adalah pelanggan lama yang sebelumnya pernah mengundang saya. Atau pelanggan baru yang mendapatkan rekomendasi dari klien lainnya. Ada juga yang PIC-nya pindah ke perusahaan lain, lalu mereka ‘membawa’ saya ke kantor barunya…. ? Thank you all!
Jika Anda ingin mendapatkan update article saya via WA silakan bergabung dengan Group WA “Dekadarus And Friends” di nomor: 0812-1989-9737. Sebutkan Nama dan tulis “Dekadarus And Friends Group”. Jumlah member terbatas.
Kesibukan sering tidak memungkinkan saya untuk posting artikel di berbagai milist. Jadi saya prioritaskan di milist pribadi yang bisa diupdate melalui gadget. Jika Anda ingin mendapatkan kiriman artikel “P (=Personalism)” secara rutin sebaiknya bergabung disini: http://finance.groups.yahoo.com/group/NatIn/
Silakan teruskan kepada orang lain jika Anda nilai artikel ini bermanfaat. Dan tetaplah mengingat bahwa; Anda tidak perlu mengklaim sesuatu yang bukan karya tulis Anda sendiri. Meskipun Anda sudah berbuat baik, namun Tuhan; belum tentu suka tindakan itu (Natin & The Cubicle).
Disclaimer:
Saya tidak selalu mampu merespon balik komentar atau sanggahan atas tulisan ini. Karena berbagai keterbatasan yang ada pada saya. Terimakasih atas pengertiannya.
Gambar dari: yourstory
