Monday , March 8 2021
Topik Pelatihan Dari Dadang Kadarusman>>>
You are here: Home / Natural Intelligence (page 20)

Category Archives: Natural Intelligence

Feed Subscription<

Employee Engagement Itu Siapa Yang Butuh Sih?

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Dalam artikel sebelumnya kita telah membahas tentang tindakan-tindakan yang dapat dilakukan oleh seorang atasan untuk meningkatkan employee engagement para karyawan di unit kerjanya masing-masing. Boleh jadi, sekarang para atasan sedang mencoba mempraktekannya di kantor kita. Sekalipun demikian, upaya itu tidak akan pernah berhasil jika sebagai bawahan kita tidak mengambil porsi tanggungjawab untuk turut mewujudkannya juga. Lho, ... Read More »

Lebih Suka Tinggal Di Kemah Atau Di Rumah?

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Selesai latihan yoga hari senin kemarin saya dijemput istri. Sebelum pulang, kami mampir ke sebuah pusat perbelanjaan. Ada sebuah tenda mungil yang sedang promo disana. Istri saya bilang;”Yah, kayaknya seru deh kalau anak-anak dibelikan tenda itu.” Maka kami pun membelinya satu. Jika Anda diminta untuk memilih tinggal didalam kemah atau di rumah, Anda pilih mana? Seorang ... Read More »

Pendek dan Kecil Versus Panjang dan Besar

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Daya imajinasi memungkinkan kita untuk mereka-reka rupa seseorang yang belum pernah kita temui secara fisik. Makanya Anda punya gambaran sosok sahabat pena yang Anda kenal didunia maya. Saya sering mengalami hal itu. Orang yang pertama kali bertemu dengan saya mengatakan;”Oh, ini toh Kang Dadang itu?”. Kejadian itu terulang lagi pada pertemuan dengan pengurus baru Alumni ITB ... Read More »

Ketika Jantung Berhenti Berdetak

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Beberapa hari yang lalu, saya menyaksikan seseorang yang terkena serangan jantung. Meskipun cukup sering mendengar cerita-cerita tentang bagaimana menegangkannya saat-saat terjadi serangan itu, namun baru sekali itu saya menyaksikannya secara langsung. Pada saat yang paling kritis, saya mendengar suara seperti ‘mengorok’ di kerongkongan. Suara aneh itu membuat saya kalang kabut karena tidak tahu apa yang harus ... Read More »

Meningkatkan Employee Engagement Di Kantor Anda

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Employee engagement (EE) bukanlah masalah yang hangat dibicarakan hanya di Negara berkembang seperti Indonesia saja. Perusahaan-perusahaan di Negara paling maju sekalipun menghadapi masalah yang sangat pelik untuk diselesaikan ini. Banyak yang masih secara keliru mengira bahwa para karyawan bisa diikat oleh gaji tinggi. Padahal, hanya mereka yang tidak mampu mendapatkan pekerjaan di tempat lain saja yang ... Read More »

Menghadapi Mereka Yang Menolak Seruan Kepada Kebaikan

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Apakah Anda pernah mendengar seseorang berkata begini;”Gue kasih tahu dia, eh malah dia marah-marah!”? Ketika seseorang menasihatkan sesuatu, atau mengingatkan orang lain atas perilaku buruknya, atau sekedar berbagi ajaran dan ajakan terhadap kebaikan; belum tentu semua orang bersedia menerimanya. Bahkan boleh jadi mereka yang tidak senang itu malah balik menyerang. Para alim ulama, para pendeta, para ... Read More »

Dua Jenis Helm Dan Isi Kepalanya

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Kami termasuk keluarga yang beruntung untuk mendapatkan doorprize pada saat mengikuti acara Family Gathering beberapa hari yang lalu. Hadiahnya berupa sebuah helm sepeda gunung. Anak saya yang berusia 7 tahun sangat terkesan dengan helm itu sehingga sepanjang hari dia memakainya terus bahkan dibawanya hingga menjelang tidur. Helm seyogyanya berfungsi untuk menjaga kepala kita agar tidak ada ... Read More »

Memuliakan Pelanggan – Case Aqua Danone

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Biasanya Anda menggunakan terminologi ‘Melayani Pelanggan’, bukan? Saya kira, konsep itu sudah sangat usang. Tidak cocok lagi untuk diterapkan dizaman sekarang. Menurut hemat saya; ini mah, eranya sudah bukan lagi melayani, melainkan memuliakan. Makanya, sharing saya kali ini bertema “Memuliakan Pelanggan”. Saya tidak akan berteori, karena bisa megundang perdebatan dan penyangkalan. Orang bisa mendebat hanya karena ... Read More »

Mendambakan The Best Place To Work For

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Dalam terminology management ada yang kita sebut sebagai ‘the best place to work for’. Makanya banyak perusahaan yang berlomba untuk berebut predikat sebagai ‘tempat terbaik untuk bekerja’ itu. Implikasinya tentu sangat besar, karena talenta-talenta terbaik pasti akan tertarik kepada perusahaan terbaik seperti halnya laron-laron yang mengerubungi lampu terang dimalam yang kelam. Bagaimana dengan lingkungan kerja yang ... Read More »

Mengambil Kesempatan Dari Kelemahan System

Hore, Hari Baru! Teman-teman. Dalam tulisan pertama dan kedua saya sebelumnya, kita sudah membahas tentang prinsip dasar suatu ‘system’ dari sudut pandang management dan bagaimana cara membuatnya. Otoritas pembuatan atau pembaruan suatu system berada ditangan supervisor, team leader atau manager unit alias pengambil keputusan di unit kerja tersebut. Pertanyaannya sekarang adalah; bagaimana seandainya Anda bukan seorang pengambil keputusan? Menurut hemat ... Read More »